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@JobinLive - cabinet de recrutement et de communication #RH orienté #inclusion #handicap

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En cette Journée Mondiale du Merci, nous disons MERCI : 👉 Aux entreprises qui osent recruter autrement, 👉 Aux candidats qui montrent que la différence est une richesse, 👉 À vous tous, qui soutenez cette vision d’un avenir sans barrières.
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L'année touche à sa fin, et chez JobinLive, on voulait juste vous dire… MERCI ! ✨ Passez d'excellentes fêtes de fin d'année et surtout prenez soin de vous !
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📢 SEEPH 2024 : Quelles sont les tendances de recrutement ?  🔗 Téléchargez notre dossier inédit pour les découvrir plus en détail : urlr.me/!dossier-seeph-2024
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Cette semaine, la Semaine Européenne pour l’Emploi des Personnes Handicapées (SEEPH) met en avant un enjeu crucial : comment garantir une vraie égalité des chances pour les talents en situation de handicap ?    📥 Téléchargez notre dossier spécial : urlr.me/!dossier-seeph-2024
DOSSIER SEEPH 2024 : Handicap & Emploi

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🚀 Dans cet article, découvrez des conseils pratiques pour intégrer la diversité et l'inclusion dans vos processus de mobilité interne. 👉 jobinlive.com/blog-rh/commen… #Diversité #Inclusion #MobilitéInterne #RH #Leadership

Comment promouvoir la diversité dans la mobilité interne ?

D’après l’étude de McKinsey 2023, « 70 % des employés affirment qu'ils se sentiraient plus engagés si leur employeur offrait davantage d'opportunités de développement. » Il est clair que la mobilité...

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👏 Recrutement réussi   ✨ Nous sommes fiers d'avoir accompagné Crédit Agricole CIB dans ses projets de recrutement et d'avoir contribué à la réussite de Théo, qui occupe aujourd'hui le poste d'Assistant Supports et Projets Digitaux en alternance.
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🤔 Pourquoi l'IA est en train de révolutionner le monde du recrutement ?   🔎 Découvrez l'article pour en savoir plus sur la manière dont l'IA peut contribuer à résoudre la crise des talents : i.mtr.cool/ybabyojpty

Comment résoudre la crise des talents grâce à l'IA ?

Attirer, recruter et fidéliser des collaborateurs compétents est un défi croissant, exacerbée par l'évolution rapide des besoins et des compétences dans un monde du travail en perpétuelle mutation....

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Nous sommes fiers d'avoir accompagné Baptiste dans sa recherche d'alternance et de l'avoir aidé à décrocher un poste d'Animateur HSE au sein de SOM ORTEC GROUP 👏 Notre cabinet est là pour vous aider dans votre recherche de profils adaptés à vos besoins : i.mtr.cool/noxclfhrsv
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💡L’inclusion au service de la RSE, un impératif pour l’avenir ? 📝 Découvrez l'article "Construire une entreprise inclusive grâce à la RSE" 👉 urlr.me/K7NYF #RSE #Innovation #ResponsabilitéSociétale #Entreprise

Comment construire une entreprise inclusive grâce à la RSE ?

La Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) est devenue un élément clé dans la stratégie des entreprises modernes, particulièrement pour celles qui aspirent à être inclusives. En intégrant des...

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Recrutement réussi 👏 Toutes nos félicitations à Tarik qui a rejoint les équipes de la CNAV en alternance.
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Qui dit rentrée dit... reprise des Mardis des Talents et de l'Inclusion ! 📍 11 journées de recrutement prévues sur 8 villes avec des entreprises engagées et des talents qualifiés  Vous souhaitez vous aussi rencontrer vos futurs talents ? Contactez-nous : i.mtr.cool/ybzynnjxwt
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Les Jeux Paralympiques 2024 commencent maintenant ! 🎉 Soyez prêts à être inspirés et à célébrer l'excellence sportive du 28 août au 8 septembre.   Ensemble, faisons des Jeux Paralympiques 2024 un événement inoubliable. #JOP2024
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Parmi les enjeux auxquels les leaders devront faire face et s’y préparer pour conserver ce rôle, figure l’importance de créer une culture inclusive et diversifiée.  Retrouvez tous nos conseils pour devenir un champion de la diversité et de l’inclusion. 👉 jobinlive.com/blog-rh/deveni…

Comment devenir un leader inclusif ?

Des nouveaux modèles d’organisation ont émergé ces dernières années qui repensent le cadre du leadership en entreprise. Il a souvent été caractérisé par un pouvoir vertical incarné par un leader...

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🚀Nous souhaitons plein succès à Sébastien dans son nouveau poste de Data Analyst en Contrôle Interne.  Merci à l’entreprise @Danone de nous avoir fait confiance pour répondre à ses besoins en recrutement. ✨ #recrutement #rh #emploi #alternance
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🔍 Comment évaluer les soft skills en entretien ? On vous dit tout ! Les soft skills sont essentiels pour la réussite en entreprise. Découvrez nos méthodes clés pour les évaluer efficacement lors des entretiens 👇 💬 Partagez vos techniques en commentaire #RH #Entretien
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La compétition pour attirer et fidéliser les talents est plus intense que jamais 😰 Au cours des dernières années, le secteur des #RessourcesHumaines a été transformé par des changements significatifs à découvrir 👇
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Marseille a le feu sacré 🔥C’est dans le quartier de Sormiou que JobinLive trouve sa place depuis 18 ans et partage avec enthousiasme l’arrivée de la flamme Olympique dans la cité phocéenne. En tant qu'entreprise, comment s'organiser durant cette période ? 🤯
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🔍 Attirer et retenir les meilleurs professionnels de la data est un défi majeur pour les équipes de recrutement. Dans cet article, nous vous partageons quelques stratégies à adopter 👉 jobinlive.com/tension-sur-le… #Recrutement #MarqueEmployeur
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Découvrez les prochains jobdatings pour recruter vos futurs talents 📅 14 entreprises engagées recrutent déjà dont @RandstadDigital @GroupeSII @visiativ. Vous souhaitez y participer ? 👉 i.mtr.cool/jkqnhasbar  i.mtr.cool/luetksysrr #Inclusion #Recrutement #Jobdating
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Bonne nouvelle ! Une candidate a été recrutée avec succès à Toulouse lors du Job Tour de @Nocibe grâce à l'accompagnement de notre équipe 🥳 #Recrutement #Inclusion #Handicap
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