⚖️👏 Esta mañana, nos hemos congregado presencial y telemáticamente más de 200 profesionales del mundo jurídico-laboral con motivo de la celebración de la Jornada de la Mesa de la Sala de lo Social de la #AudienciaNacional. La sede de @FundacionSIMA acogió este valioso punto de encuentro entre los diversos operadores del ecosistema #laboralista, fortaleciendo un año más nuestra comunidad jurídica. Para #ASNALA fue un placer organizar esta #FormaciónJurídica junto al SIMA y @forelab. #YoSoyASNALA #DerechoLaboral

📆 Este viernes, 12 de junio, @ASNALA_, @forelab y @FundacionSIMA celebramos la Jornada de la Mesa de lo Social de la #AudienciaNacional. 🔹 Concurrencia de convenios: ¿prioridad temporal o jerarquía? 🔹 Retribución variable, complementos salariales y Ley 15/2022 🔹 IA y RRLL colectivas 🔹 Tiempo de trabajo efectivo y desplazamientos 📍 Presencial: cutt.ly/HtXAQe4Q 💻 Online: cutt.ly/0tXAQk69 #DerechoLaboral #YoSoyASNALA

🖥️ Esta mañana hemos disfrutado de una nueva sesión de los #EncuentrosAranzadiLALEY en la que los socios de @ASNALA_ han podido profundizar en algunas de las sentencias más recientes y relevantes del #TribunalSupremo en materia laboral. La ponencia ha estado dirigida por Ignacio García-Perrote, magistrado del Tribunal Supremo y catedrático de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social, y María José López, profesora de Derecho del Trabajo y Seguridad Social en @ICADE_Derecho. Además, también han participado Jorge Revoiro, gerente de Servicios Jurídicos Laborales en @ACCIONA y Mario Barros, socio de @forelab. Si no quieres perderte la siguiente sesión de @aranzadilaley, únete a #ASNALA y aprovecha esta y otras muchas ventajas: cutt.ly/NtoEchax #YoSoyASNALA

Gracias a ti @luisjasanchez y gracias a @LawAndTrends por darme la oportunidad de opinar sobre un tema que no es cómodo de abordar.

Gracias @Albertnovoa por tus reflexiones en este #1deMayo #DiadelTrabajo, #Especial @LawAndTrends cc @ASNALA_ , @ADiReLab ,@forelab , @erojotorrecilla , @CintaVivancos , @cjgalan

Muchas gracias por haber recabado mi opinión.

Nuestro #DiaInternacionalDelTrabajador opinan @emartinest , @cjgalan , @JMaria_Torres , @Conpymesorg , #AnaGómez, @ASNALA_ , @ADiReLab , @forelab , @erojotorrecilla , @FerranCamasRoda

Con las opiniones d @Albertnovoa , @emartinest y #OmarMolina #EstatutoBecario #Canaldenuncias cc @ASNALA_ , @forelab , @ADiReLab . @Conpymesorg , @JMaria_Torres , @lorenzoamor_ata @angela_demiguel

Gracias @CarlosAdirelab y @emartinest por vuestras valoraciones sobre #ObservatorioIT #absentismolaboral #bajasmedidas Confiemos q sea útil cc @ASNALA_ , @forelab , @aeds_es , @Conpymesorg , @lorenzoamor_ata , @JMaria_Torres , @upta , @autonomosata

𝐆𝐥𝐨𝐛𝐚𝐥 𝐏𝐞𝐫𝐬𝐩𝐞𝐜𝐭𝐢𝐯𝐞𝐬 𝐢𝐧 𝐌𝐞𝐝𝐓𝐞𝐜𝐡: 𝐖𝐫𝐚𝐩𝐩𝐢𝐧𝐠 𝐮𝐩 𝐭𝐡𝐞 𝐈𝐭𝐚𝐥𝐲 𝐓𝐫𝐚𝐜𝐤 It was a productive week for Professor Sudesh Sivarasu, Director of UCT BMERC/ UCT MedTech and SARChI Chair in Biomedical Engineering and Innovation, and Technical Officer Joel Philpott, who recently returned from a series of high-level academic engagements in Italy. 𝗕𝗿𝗶𝗱𝗴𝗶𝗻𝗴 𝗜𝗻𝗻𝗼𝘃𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻 & 𝗔𝗰𝗮𝗱𝗲𝗺𝗶𝗮 Professor Sivarasu contributed to an expert panel at Università Campus Bio-Medico di Roma and delivered a guest lecture at the Università di Pisa. He noted that the exchange provided fresh perspectives on AI and innovation that will be vital in strengthening UCT MedTech’s research translation and its goal of becoming a continental leader. 𝗦𝘁𝗿𝗲𝗻𝗴𝘁𝗵𝗲𝗻𝗶𝗻𝗴 𝗔𝗳𝗿𝗶𝗰𝗮𝗻-𝗜𝘁𝗮𝗹𝗶𝗮𝗻 𝗣𝗮𝗿𝘁𝗻𝗲𝗿𝘀𝗵𝗶𝗽𝘀 Joel participated in the UNITAfrica initiative, a programme dedicated to deepening collaboration between Italian and African universities. During his time at the Università di Pisa, Joel engaged with several cutting-edge research groups: •Endocas: Advancing surgical training and planning. •FoReLab: Studying metabolic rates and drug efficacy. •MagLab: Using cellular models to investigate brain function. Joel highlighted the value of seeing fundamental science in action, noting that these insights will help UCT MedTech bridge the gap between basic research and the creation of user-facing medical products. 𝗗𝗿𝗶𝘃𝗶𝗻𝗴 𝗔𝗳𝗿𝗶𝗰𝗮𝗻-𝗟𝗲𝗱 𝗜𝗻𝗻𝗼𝘃𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻 This global exchange reinforces UCT MedTech’s commitment to engineering excellence and international partnership. By fostering these ties, we ensure that African-led innovation remains at the forefront of the global healthcare dialogue. Our thanks to the UNITAfrica Initiative, Università Campus Bio-Medico di Roma, and Università di Pisa for this incredible opportunity. #UCTMedTech #BiomedicalEngineering #Innovation #GlobalCollaboration #UCT #InternationalPartnerships #HealthcareInnovation #UNITAfrica @SudeshSivarasu @UCT_news @UCTHealthSci @NRF_News @Unipisa

Muchas gracias por haber recabado mi opinión

Análisis d @emartinest @rrojasrosco y #Josevarela sobre implementación #planesdeIA cc @ASNALA_ @ADiReLab @forelab @AEDSS @cjgalan @Perez_Riquelme_

Los jueces d lo social están #colapsados. Fuimos a ver a #ConcepcionMorales a su juzgado y lo comprobamos. 14 juicios al dia cc @cjgalan , @SergiOlivaAJFV , @eutimius , @PCIndepJudicial , @ASNALA_ , @FerranCamasRoda , @erojotorrecilla , @forelab , @flujandefrias

Hablamos con #ConcepcionMorales, #magistradadlosocial para q nos explique situacion #jurisdiccionsocial cc @ASNALA_ , @emartinest , @forelab , @ADiReLab , @cjgalan , @Albertnovoa , @FerranCamasRoda , @CGCOGSE , @Perez_Riquelme_ , @SergiOlivaAJFV

Sobre #compliancesociolaboral hablamos con @rrojasrosco socio d @ECIJA con libro d @Lefebvre_ES sobre #UNE19604 cc @emartinest , @ASNALA_ , @ADiReLab @cjgalan , @forelab , @Perez_Riquelme_ , @CEOE_ES , lawandtrends.com/noticias/la…

Sobre #marcapersonal hablamos con #OmarMolina socio laboral @augustaabogados tras sacar su libro. Debate lo gestiono @emartinest con #EstherMorales y #BelenFerrer cc @ASNALA_ @forelab @aeds_es @cjgalan

Resumen #XCongreso @ADiReLab Ahi se profundizo en #crisisdialogosocial y #absentismolaboral y su expansión Dos problemas serios para #relacioneslaborales cc @ASNALA_ , @forelab , @aeds_es , @emartinest , @erojotorrecilla , @FerranCamasRoda

Urge nueva #LeyPrevRiesgLaborales actualizada q frene sangría de #accidentesmortaleslaborales Deben llegar a pactos @UGT_Comunica ,@CCOO con @CEOE_ES , @cepyme_ y regular riegos psicosociales cc @emartinest , @jesuslahera ,@ASNALA_ , @ADiReLab , @forelab , @cjgalan

Ahora mismo, con la situación parlamentaria que tenemos, veo muy difícil poder sacar adelante cualquier norma laboral. Me parece que vamos a tener que esperar mucho para ver una nueva LPRL (a pesar de que es muy necesario adaptarla a la realidad actual)

De momento las negociaciones estancadas G#LeyPRL Gracias @PatriciaRuizUGT por tus opiniones cc @emartinest , @ASNALA_ , @ADiReLab , @forelab , @cjgalan , @Perez_Riquelme_ @jesuslahera