#Agilité en entreprise : les nouveaux modes d'organisation et de #management vus par les étudiants @ESSEC_MSMM #agile

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L'#holacratie, le cas de Zappos est bien connu mais des entreprises françaises aussi s'y mettent et testent ce nouveau mode de #management x.com/SpindleAgile/status/83…

L'#holacratie supprime le lien de subordination, s'appuie sur une raison d'être forte, des règles structurantes & l… buff.ly/2l0gdsn
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#Holacratie Journée d'Introduction le 24 Mars prochain à Paris #Holacracy buff.ly/2mISYQJ

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La digital workplace : à la fois plus fragmentée et intégrée ow.ly/o6Pj309vei1 par @bduperrin
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#Infographie : l'intelligence émotionnelle dans le #Management #RH v/@jblefevre60
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Retour d'expérience du SIAV, Syndicat Intercommunal d’Assainissement de Valenciennes, un an après avoir adopté l'#holacratie x.com/igipartners/status/837…

SIAV : un an de transformation et de succès avec #Holacracy #FutureOfWork @flfacquez #PowerShift buff.ly/2ljjhLD
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A good summary from Harvard Business Review on holacracy discussion so far (with illustrations!) ln.is/hbr.org/2016/07/dABFR

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L’#innovation dans l’#organisation et le fonctionnement des #entreprises po.st/wx6CFF via @LesEchos

"Le Nouvel Elysée", une série décalée sur les nouveaux modes de #travail par l'entreprise @CDetB ladn.eu/media-mutants/tv-et-… via @LADN_EU

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L'#entreprise de demain, c'est aussi ça : le #management "virtuel" x.com/Chef_Entreprise/status…

7 conseils pour #manager ses équipes à distance j.mp/2lWE637 #Infographie