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Jun 12
Hay organizaciones que cumplen con la evaluación psicosocial, y organizaciones que deciden hacer algo más con ella. Albert Valls Molist, de @quironPREV, explica qué marca esa diferencia 🎥
#PRL #SST #SaludMental #SectorSanitario
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👉¿Cómo pueden las #empresas afrontar el #envejecimiento de sus plantillas convirtiéndolo en una #oportunidad y no en un problema?
🗣️Esta mañana, en Casa Esment, hemos celebrado la jornada "EDAD Y TRABAJO: IMPACTO Y RETOS EN LA SALUD, SEGURIDAD Y ABSENTISMO LABORAL", organizada por #CAEB con la financiación de @Ibassal_Goib
🎤El encuentro ha reunido a especialistas de diferentes ámbitos para un abordaje 360º de los desafíos que conlleva el aumento de la edad media de las personas trabajadoras.
De la mano de un completo panel de expertos bajo la conducción de @CristinaBeasco1 hemos reflexionado sobre:
- cómo adaptar los puestos de trabajo,
- cómo gestionar la diversidad generacional,
- cómo aprovechar el conocimiento y la experiencia acumulada por los profesionales sénior y
- cómo garantizar que las personas puedan desarrollar una vida laboral saludable durante más tiempo.
Todo ello para:
- proteger la #salud de las personas,
- reducir el #absentismo laboral,
- mejorar la #productividad y
- favorecer organizaciones más resilientes y #sostenibles.
Muy agradecidos por sus valiosas aportaciones a:
🔹Coloma Capó, directora del #IBASSAL
🔹 Lucas Riquelme, director de Occupational Health & Safety de @IBEROSTAR y presidente de la Sociedad de Medicina del Trabajo de Baleares. @COMbalears
🔹 Francisco-Solano Romero, fundador de Drive Talento & Liderazgo y representante del @COPIB
🔹José Manuel Barreiro, director de @DKVSeguros en Baleares
🔹 Manuela Brinques, directora técnica de @FullAudit .
🔹 Nacho Galeano, director del Área de Salud Mental de @grupogeseme .
📹Pronto disponible la grabación en nuestro canal de youtube.
#CAEB #Prevención #SeguridadYSaludLaboral #BienestarLaboral #Absentismo #TalentoSenior #EmpresasSaludables #IBASSAL @treball_goib
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Jun 9
El #PactoVerdeEuropeo está cambiando las reglas del juego, y las #finanzassostenibles son una pieza clave de ese cambio. Elviernes 19/06 exploraremos sus retos y oportunidades junto a @beon_red y nuestra Lead Auditor Elena Castro.
¡Reserva tu plaza! bit.ly/webinarfinanzassosten…
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Jun 8
Este jueves estaremos en el evento Edad y Trabajo de @CAEB_empresarios
Nuestra auditora jefa, Manuela Brinques, pondrá el foco en la edad como variable preventiva y cómo integrarla en la evaluación de riesgos.
¡Os esperamos! 👇
#PRL #Salud #SSST
❗EDAD Y TRABAJO: IMPACTO Y RETOS EN LA SALUD, SEGURIDAD Y ABSENTISMO LABORAL
📅 Jueves, 11 de junio de 2026
🕤 De 9.30 h a 13.30 h
📍 Casa Esment
ℹ️ caeb.es/comunicacion/eventos…
📝PROGRAMA:
9.30 a 9.35 h Bienvenida institucional
9.35 a 9.45 h Píldora La edad no es el problema. La gestión indiferenciada sí
🎤Cristina Beascoechea. Coach de alta dirección, consultora de empresa y conferenciante.
9.45 a 10.05 h Envejecimiento fisiológico y trabajo: límites, adaptación y prevención
🎤Lucas Riquelme. Occupational Health & Safety Director en Iberostar. Presidente de la Sociedad de Medicina del Trabajo de Baleares Representante del Colegio Oficial de Médicos de Illes Balears.
10.05 a 10.30 h La transmisión de cultura, valores y actitudes a través de los procesos de mentoring
🎤Francisco-Solano Romero González. Fundador y socio director de Drive Talento & Liderazgo. Representante del Colegio Oficial de Psicólogos de Illes Balears. Consultor de Dirección en Proyectos de Transformación.
10.30 a 10.45 h Diálogos de Desarrollo: Legado DKV
10.45 a 11.15 h Conversación `Comprender y prevenir´
11.15 a 11.45 h Desayuno – Networking
11.45 a 12.00 h Píldora `Lo que una empresa pierde cuando una persona deja de estar´
🎤Cristina Beascoechea. Coach de alta dirección, consultora de empresa y conferenciante.
12.00 a 12.30 h La edad como variable preventiva: integrar el envejecimiento en la evaluación de riesgos
🎤Manuela Brinques. Directora técnica de Full Audit
12.30 a 13.00 h Gestionar el envejecimiento, reducir el absentismo: Del coste de la baja al valor del retorno al trabajo
🎤Nacho Galeano. Director del área de salud mental en Grupo Geseme
13.00 a 13.20 h Conversación `Actuar y sostener´
13.20 a 13.30 h Conclusiones y cierre
🎤Cristina Beascoechea. Coach de alta dirección, consultora de empresa y conferenciante.
🔸Actividad enmarcada en el Programa de Promoción de la Empresa Segura, Saludable y Sostenible desarrollado por #CAEB con financiación del @Ibassal_Goib
#CAEBprl #PRL #Talento #Seguridad #Salud #Laboral #Absentismo #Empleo #Productividad #Empresas #Pymes #Baleares
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Jun 2
Intervenir precozmente, actuar sobre las condiciones de trabajo y acompañar a la persona. Tres principios que el Dr. José María Ramada sitúa en la base de cualquier retorno al trabajo exitoso.
#SaludLaboral #SectorSanitario #SST
19
Jun 2
Trabajar es beneficioso para la salud si las condiciones son las adecuadas. Por eso el objetivo no es apartar al profesional con problemas de salud, sino acompañarle para que pueda seguir activo de forma segura.
#SaludLaboral #Adaptaciones #SectorSanitario
14
Jun 2
El Dr. José María Ramada Rodilla, del @hospitaldelmar, presenta el programa GP3: un modelo para que los profesionales sanitarios con problemas de salud puedan seguir trabajando de forma segura y sostenible.
#SaludLaboral #SectorSanitario #SST
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Jun 2
Hay que pasar de prevenir riesgos a promover salud y poner al profesional sanitario en el centro para realmente cuidar a los que cuidan. El mensaje con el que cierra la Dra. Pilar Peña García.
#SaludMental #SaludLaboral #SectorSanitario
15
Jun 2
El burnout y la calidad asistencial tienen una relación directa e inversa. Cuando el profesional sanitario no está bien, el paciente tampoco.
#SaludMental #Burnout #SectorSanitario
12
Jun 2
La Dra. Pilar Peña García, de @parctaul, aborda ahora uno de los grandes retos del sector: salud mental, absentismo y bienestar en los profesionales sanitarios.
#SaludMental #Absentismo #SectorSanitario #PRL
15
Jun 2
El #SectorSanitario tiene mucho margen de mejora en materia de #SST. Las organizaciones sanitarias que cuiden de la salud de sus profesionales serán más eficientes, resilientes y sostenibles.
13
Jun 2
Manuela Brinques, nuestra Auditora Jefa, comparte ahora una radiografía de la gestión de la #SST en el #SectorSanitario desde la perspectiva auditora, con datos reales de 78 organizaciones auditadas.
#Auditoría #PRL
18
Jun 2
El @H12Octubre y el @HospitalSantPau han desarrollado un listado consensuado de medicamentos peligrosos que ya está en manos del grupo de trabajo del @ @INSST_MITES_GOB. Así se construyen buenas prácticas: colaborando.
#BuenasPrácticas #SST #SectorSanitario
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Jun 2
Los #medicamentospeligrosos representan un riesgo real y cotidiano para los profesionales que los manipulan. Inmaculada Pérez explica el protocolo creado en el @H12Octubre para minimizar la exposición y proteger a quienes trabajan con ellos cada día.
#SST #SectorSanitario
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Jun 2
Jorge Tubio presenta MentallyPro, una plataforma digital para evaluar y gestionar los riesgos psicosociales de forma rigurosa y adaptada a cada sector, ya implantada en más de 400 empresas en todo el mundo.
#SST #SaludMental #SectorSanitario
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Jun 2
"La evaluación de riesgos psicosociales ha estado infravalorada y desconectada de la estrategia de empresa durante demasiado tiempo." Jorge Tubio, en la jornada de hoy.
#SST #SaludMental #SectorSanitario
19
Jun 2
Jorge Tubio, CEO de @beon_red y MentallyLab, inicia su ponencia con una pregunta que nos hace reflexionar: ¿están las empresas realmente preparadas para abordar el bienestar o seguimos con la pastilla mágica?
#SST #SaludMental #SectorSanitario
14
Jun 2
Albert Valls Molist de @quironPREV cierra con el plan de acción: medidas sobre la organización del trabajo y medidas orientadas a los factores individuales. Dos frentes que el sector sanitario no puede trabajar por separado.
#SaludMental #PRL #SectorSanitario
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Jun 2
Gestionar los riesgos psicosociales exige compromiso de la dirección, participación de los trabajadores y KPIs en salud mental. Albert Valls Molist desgrana cómo hacerlo de forma estructurada y con impacto real.
#SaludMental #SST #SectorSanitario
22
Jun 2
Uno de cada tres sanitarios sufre ansiedad o depresión. Albert Valls Molist, de @quironPREV, abre su ponencia con los datos de la OMS y pone sobre la mesa la magnitud real del problema en el sector sanitario.
#SaludMental #SST #SectorSanitario
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