Hello everyone, I'm back with a major update for The SaaS Founder. thefoundergames.world As many of you know, this is a project I built 100% with AI, with the goal of helping people better understand the journey of founding a startup, building a platform, and bringing a product to end users. In the previous version, after the launch, more than 5,000 players tried the game. I received a lot of positive feedback, many inspiring messages, and quite a few people even shared that they wanted to build their own game. That made me realize The SaaS Founder still has a lot of room to grow. Today, I'm officially announcing a new update that almost completely reworks the gameplay: The game now shifts to an online-first model. Players not only grow their own companies but also interact and compete directly with others. A ranking system and economic attack mechanics are introduced. You can attack other companies, and even perform M&A if you're strong enough. A completely redesigned talent system. All players compete in a shared talent marketplace, where employees are ranked by rarity. To hire top talent, you’ll need to outbid other players. The gameplay has been streamlined to focus on handling daily events. Every decision directly affects energy, stress, employee development, and the overall growth of your company. All of these changes are based on your feedback and suggestions over the past months. Play the new version here: thefoundergames.world/

Chọn sai người yêu bạn buồn, chọn sai co-founder cả công ty đi xuống.

Bức ảnh cuối cùng của team trước ngày mình thông báo đóng công ty.

Tiền chỉ mua được thời gian, nhưng người phù hợp mới tạo ra giá trị thực sự.

Mải mê chạy theo 'tầm nhìn' mà quên mất mình đang là nạn nhân. Chăm chỉ mà mù quáng chỉ dẫn đến kiệt quệ. Đừng để startup trở thành ngọn núi đè bẹp chính bạn. 🏔️ #startup #khoinghiep

Startup không phải màu hồng, nó là một khu rừng thực thụ. 🌲 Đằng sau những kế hoạch bóng bẩy là quy luật sinh tồn khắc nghiệt. Mình từng trả giá đắt vì ngây thơ, hy vọng bài học này giúp bạn vững vàng hơn. #startup #khoinghiep

Tại sao mình không bao giờ khuyên bạn 'fail fast, fail often' nữa?

'Theo đuổi đam mê' là lời khuyên độc hại nhất cho founder.

'Em chỉ góp ý tưởng thôi, anh làm hết đi, chia 40% nhé?'

Sau funding, mình không còn là người nghèo nhất trong công ty.

Nhiều Founder mải mê "scaling" mà quên mất cốt lõi sản phẩm. 🥞 Từ chuyện bánh Dorayaki, mình thấy bí quyết không nằm ở thuật toán, mà ở sự kiên nhẫn và cái tâm của người làm. Chia sẻ thực chiến tại: #startup #khoinghiep

Khi co-founder muốn bán cổ phần để đi du lịch thay vì tái đầu tư.

Cách mình thuyết phục một 'ngôi sao' về làm khi trong túi chỉ có vài triệu đồng.

Đừng tin khởi nghiệp là màu hồng, thực tế "trầy da tróc vẩy" hơn nhiều. Đây là vài góc nhìn ngược đám đông mình đúc kết sau nhiều năm làm startup. Anh em thấy đúng thì follow mình nhé! 🚀 #startup #khoinghiep

Bức ảnh gọi vốn thành công và sự thật không ai dám kể.

Tiền giải quyết vấn đề ngắn hạn, người phù hợp giải quyết vấn đề dài hạn.

Học cách tin người trở lại sau khi bị co-founder 'đâm sau lưng'.

Khởi nghiệp cũng như học bơi, không thể giỏi nếu chỉ đứng trên bờ. Đôi khi 'uống vài ngụm nước' lại là cách nhanh nhất để trưởng thành. Đừng sợ ướt áo, hãy sợ không bao giờ dám xuống nước. 🌊💪 #startup #khoinghiep

Mình đã chi 90% ngân sách cho marketing và nhận về 0 khách hàng.

Điều khoản trong term sheet còn đáng sợ hơn cả việc mất tiền.

Lòng người khó đoán, thị trường khó lường. Startup không chỉ là công nghệ mà còn là bài toán về con người. Đây là 5 bài học thực chiến mình rút ra sau nhiều lần 'va vấp'. 🚀 #startup #khoinghiep