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株式会社 KortValuta @KortValuta

IDテックの領域で、日本初ハイブリッドペイメント対応の社員証アプリTwooCa Walletと世界初*のVisaタッチ決済に対応した健康管理機能付きリング型デバイスTwooCa Ringの展開

Joined June 2021
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🏆WSJ主催イベント内の国際アワード受賞🌎 当社代表 柴田秀樹が、 『Next Era Fintech Platform Award』を受賞🏆 AI時代における「TwooCa Financial OS」構想と、新たな価値循環インフラ構想を評価いただきました。 🔗詳細はこちら prtimes.jp/main/html/rd/p/00… #WSJ #Fintech #AI #FinancialOS #TwooCa
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💡「出勤してくれてありがとう」 その気持ちを見える形で届ける。 株式会社テラ様では、出勤や健康維持への感謝をポイントで還元。 ✅会社への愛着度向上 ✅無遅刻・無欠勤率改善 ✅1on1活性化 🔗導入事例 kortvaluta.com/testimonials/… #健康経営 #人材定着 #TwooCa
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このたびインタビューにご協力いただきました @official__TERRA 様の導入事例です✨ 「会社が自分たちのことを考えてくれている」 そんな実感が、会社への愛着につながった事例をご紹介しています👇 kortvaluta.com/testimonials/…

株式会社Kort Valuta

分散型社会の実装に向けて、世界一、ありがとうと言われる会社に

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☀️熱中症対策の義務化へ。 安全行動を“続けたくなる仕組み”とは？ 📢 「掲示や注意喚起だけでは続かない」 そんな課題を感じている企業様はご覧ください。 💧水分補給 📱動画視聴 📝体調確認 🗣️コンディションチェック ポイント活用による行動変容支援の取り組みです。 prtimes.jp/main/html/rd/p/00…
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📢従業員が自然と参加したくなる #福利厚生 とは？ 福利厚生を用意しても利用されない。 そんな課題を抱える企業も少なくありません。 上進メンテナンス様では、電子マネーと連動した社内ポイ活やメンタルチェックを活用し、従業員満足度向上や #健康経営 を推進。 🔗prtimes.jp/main/html/rd/p/00…
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🏥医療現場の働きやすい環境づくりへ。 「健康施策が続かない」 「従業員参加率が上がらない」 そんな課題を感じている企業様にも。 重城病院様にて、 音声メンタルチェック×電子マネー活用の 「TwooCa」施策が導入されました。 🔗prtimes.jp/main/html/rd/p/00… #TwooCa #健康経営 #メンタルヘルス
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🚛 #物流業界 の“事故ゼロ”へ 東電運輸様にて 「#TwooCa メンタル・チェックサービス」の本格導入がスタート✨音声解析で“こころのコンディション”変化への気づきをサポート🎙️ #メンタルチェック 実施をポイント施策とも連動。“ポイ活”で健康行動の習慣化を後押しします✨ 🔗prtimes.jp/main/html/rd/p/00…
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株式会社 KortValuta@KortValuta
May 26
🏆WSJ主催イベント内の国際アワード受賞🌎 当社代表 柴田秀樹が、 『Next Era Fintech Platform Award』を受賞🏆 AI時代における「TwooCa Financial OS」構想と、新たな価値循環インフラ構想を評価いただきました。 🔗詳細はこちら prtimes.jp/main/html/rd/p/00… #WSJ #Fintech #AI #FinancialOS #TwooCa
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＼明日開催📢／ 「賃上げをしても手取り感が変わりにくい…」 そんな時代の“採用・定着”施策を、社労士と実務視点で解説！ ✔ 他社の福利厚生事例 ✔ 人材定着につながる制度設計 ✔ “第3の賃上げ”の考え方 人事・経営・バックオフィスご担当の方はぜひご参加ください✨ 5/27（水）18:30〜 渋谷・無料
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🔗詳細はこちら prtimes.jp/main/html/rd/p/00…

物価高で採用・定着に差がつく時代へ｜人事・バックオフィス向けセミナーを開催

株式会社KortValutaのプレスリリース（2026年5月14日 10時00分）物価高で採用・定着に差がつく時代へ｜人事・バックオフィス向けセミナーを開催

prtimes.jp
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＼いよいよ明日開催📢 当日参加OK！／ 【第13回 フランチャイズビジネスオーナーの集い】に Kort Valutaも登壇！ “第3の賃上げ”や、 電子マネーを活用した“実質的な手取り向上”の最新事例をご紹介します。 📅 5/22（金）14:00〜17:00 ▼詳細 linkly.link/2inLi #FC #経営者 #社内DX
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📣プレスリリース📣 ハウスクリーニング事業を展開する株式会社ACS様が「TwooCa」を導入✨ ✅ 社内ポイ活 ✅ メンタルチェック を活用し、 “実質的な手取り向上”につながる取り組みを推進します💡 🔗 prtimes.jp/main/html/rd/p/00… #KortValuta #福利厚生 #第3の賃上げ #健康経営 #DX #人的資本経営
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＼ウェビナー開催📢／ 食事補助だけに限られない 柔軟な施策設計へ。 “第3の賃上げ”をテーマに、電子マネーに交換可能なポイントを活用した新たな制度設計について解説するウェビナーを開催します。 ▶プレスリリースprtimes.jp/main/html/rd/p/00… #第3の賃上げ #福利厚生 #食事補助 #人的資本経営
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📣【導入事例】 インフラを支える株式会社シマテック様が「TwooCa」を導入✨ 💳 社内ポイ活 🧠 メンタルチェック 🤝 “笑顔”や“支え合い”を可視化 健康管理を、 “実質的な手取り向上”につなげる 新しい福利厚生DXへ。 🔗prtimes.jp/main/html/rd/p/00… #TwooCa #第3の賃上げ #健康経営 #福利厚生 #DX
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＼TwooCa Mall 新機能📢／ 特定の企業・団体・コミュニティ向けに 限定販売ができる 「出品先コントロール機能」を実装✨ ✔ 社販 ✔ 会員限定販売 ✔ ファンクラブ限定商品 などが可能になります！ 福利厚生×クローズドECの新しい形へ ▼詳細はこちら prtimes.jp/main/html/rd/p/00… #TwooCa #福利厚生
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物価高で採用・定着に差がつく時代へ📢 「賃上げしても手取りが増えにくい」 そんな課題にどう向き合うか？ 社労士とともに、 制度設計×運用の視点から解説します ▼詳細はこちら prtimes.jp/main/html/rd/p/00… #人事 #バックオフィス #採用 #第3の賃上げ
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📣【導入事例】 社労士法人An-field様が「TwooCa」を導入✨ 🧠 メンタルチェック 💳 ポイント付与 📱 デジタル社員証 “健康管理”が、 “実質的な手取り向上”につながる新しい福利厚生へ。 🔗 詳細：prtimes.jp/main/html/rd/p/00… #TwooCa #KortValuta #第3の賃上げ #健康経営 #人的資本経営 #福利厚生
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📣【導入事例】 株式会社シック・ホールディングス様が 次世代型ウォレット「TwooCa」を導入✨ 🍻 部署を超えた交流を促進 💬 感謝を可視化 💳 ポイントで“実質手取り向上”も支援 🔗 詳細：prtimes.jp/main/html/rd/p/00… #TwooCa #KortValuta #第3の賃上げ #福利厚生 #エンゲージメント経営 #DX
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＼FC経営者・事業オーナー向け📢／ 毎期120％成長のビルメンテFC 「Build's」金子氏が登壇✨ ✔ FC成長の秘訣 ✔ オーナーとの関係構築 ✔ 実践事例を紹介 さらに、社内DX・従業員満足度向上事例もご紹介！ 📅5/22(金) 14:00〜 🔗申込はこちら linkly.link/2inLi
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＼速報！📢／ ニューヨークで開催された、世界的な経済メディアWSJ主催の国際的な式典にて、当社代表 柴田が「Next Era Fintech Platform Award」を受賞しました🏆 ▼受賞のお知らせはこちら kortvaluta.com/news/wsj-next… 現地の様子は後日公開予定…！ #受賞 #Fintech #スタートアップ #DX
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