Wetenschap:
“Leerstijlen zijn nonsens.”
“Generatiedenken is zever.”
“Leerstijlen zijn niet onderbouwd.”
“Trajecten aanpassen aan generaties is nefast.”
Random L&D’er:
“Goed, laten we een Gen-Y traject bouwen dat rekening houdt met de leerstijlen van onze doelgroep.”
Mijn column vandaag in @Tijd.
"Vermanend steekt Europa het vingertje op. Wurg de innovatie nog voor ze een kans krijgt. De EU zal advocaten inhuren terwijl de rest van de wereld AI-programmeurs aanwerft."
tijd.be/dossiers/de-prullenm…
Zou ik durven gokken over welk ERP-systeem het gaat? Zou de naam bestaan uit drie letters? En vooral: zouden de medewerkers er met plezier mee werken? Al die vragen…
vrt.be/vrtnws/nl/2024/05/31/…
Correcte, foutloze taal boeit echt helemaal niemand meer. Dit zijn de 13 taalfouten die we zullen moeten gaan accepteren de komende jaren nrc.nl/nieuws/2024/05/13/cor…
"Leren en ontwikkelen in organisaties was nooit belangrijker dan vandaag ..."
Als ik dat lees, moet ik toch eens goed met mijn hoofd schudden. 't Was altijd al belangrijk, alleen werd het steevast genegeerd (onder andere ook door de vele, nietszeggende opleidingen).
Heel interessant onderzoek m.b.t. wetenschapsdidactiek. Is het beter om leerlingen eerst te laten onderzoeken (observeren, hypotheses maken, experimenteren etc) en dan pas uitleg te geven over de bestudeerde fenomenen, of omgekeerd? /1 link.springer.com/article/10…
In case you didn’t get to see it, here is the full video of Tracy Chapman and Luke Combs singing “Fast Car” at the Grammys
x.com/RealBrittain/status/17…
Mijn stukje in @tijd vandaag over de overdreven psychologisering van werk.
"Wat zeg je? Dat je onveilig gehechte manager je een trauma geeft met zijn passief-agressieve e-mails en dat je op de rand van burn-out staat?" tijd.be/r/t/1/id/10519896
"Opleiding tot integraal gelukscoach"
Maar, wie volgt zoiets?
Welke werkgever maakt hier budget voor vrij?
Wie kan zijn lach inhouden tijdens zo'n workshop?
Al die vragen...
Thanks to @mathvermeulen for including my C.U.R.A.T.E.D. learning model in his latest "Magic Mondays" newsletter.
By the way, it is a great newsletter you should subscribe to - especially if you're in the L&D world💥
buff.ly/4asSdDw