📍Oggi il Consiglio di Presidenza e il Consiglio Generale di #Federmeccanica insieme ai Past President Fabio Storchi, Alberto Dal Poz e @fedvisentin sono a #Taranto, nello stabilimento di @AcciaieriedIT per ribadire la centralità strategica dell' #exIlva per il futuro industriale del Paese, lanciando un messaggio chiaro: il futuro dell'ex Ilva riguarda l'intero sistema produttivo nazionale. Difendere e rilanciare questo asset significa tutelare filiere, occupazione e sovranità industriale. 🔵 Una giornata  intensa di confronto e approfondimento iniziata con la visita allo stabilimento siderurgico di "Acciaierie d'Italia in A.S" per toccare con mano la realtà produttiva del principale asset siderurgico italiano.

🎙In corso a Taranto, presso lo stabilimento @AcciaieriedIT la conferenza stampa congiunta di #Federmeccanica e @ConfindustriaT presieduta dal Presidente di Federmeccanica @Simone1bettini e il Presidente di @ConfindustriaT Salvatore Toma, dedicata al futuro dell' #exIlva e al ruolo strategico della #siderurgia per il sistema industriale italiano. 🗣 Il Presidente di Federmeccanica, Simone Bettini: "Difendere e sviluppare questo asset è una questione di sovranità industriale a tutela delle nostre filiere. Il tempo dei rinvii è scaduto: serve subito un piano per dare un futuro all'ex Ilva". #Industria #Acciaio

📊Il Professor @dmarini60 , Direttore @CommunityGroup_ Research&Analysis illustra in conferenza stampa la ricerca "L'ex Ilva di Taranto e gli orientamenti degli italiani". 📈I dati parlano chiaro: oltre 8 italiani su 10 chiedono il rilancio produttivo del sito. In #Puglia quasi 8 cittadini su 10 condividono la stessa posizione e l'86,1% vuole che l'acciaieria resti un asset a proprietà italiana. ➡️ A breve, tutti i dati disponibili sul sito di Federmeccanica.

📍Le nostre Vice Presidenti Giorgia Garola e Claudia Persico interverranno domani giovedì 23 aprile, a Bassano del Grappa presso la sede di #BAXIItalia , nel corso dell'evento "Woman Future Makers", per riaffermare l'impegno di #Federmeccanica nella valorizzazione del talento femminile in ambito #STEM . 🖇️Insieme a @ConfindustriaVi vogliamo contribuire a dimostrare che investire nelle competenze #STEM significa scommettere su equità e crescita collettiva trasformando le aspirazioni delle ragazze in percorsi concreti di successo. 🎞️ Un percorso al centro del nostro ultimo cortometraggio "ALI" che sarà proiettato durante la mattinata davanti a numerosi studenti e studentesse. 💡Questo appuntamento rappresenta una tappa fondamentale di un percorso che vede scuola e impresa unite per abbattere gli stereotipi e preparare le giovani generazioni a un mondo che cambia. Qui il programma completo 👇 #Federmeccanica #STEM #WomenFutureMakers #competenze #formazione #innovazione #meccatronica #italiameccatronica

#EurekaFunzionaMEDIE | 🗣 Il benvenuto a #Verona del DG di @VRfiere Adolfo Rebuchini. "Vedere questa sala piena di ragazzi e ragazze è un grande orgoglio. Non abbiate paura di sbagliare e cambiare strada nel vostro futuro" 📽 Segui la diretta streaming sulla pagina youtube Federmeccanica , la pagina Facebook #EurekaFunziona e il sito di Federmeccanica. ➡️Partner di Progetto E!F!: @intesasanpaolo ➡️Partner Scientifici:  @IITalk ; #AIF - Associazione per l'Insegnamento della Fisica ➡️Kit realizzati da: @RealmonteOnlus ➡️Patrocinio: @MiSocialTW 🔎 tinyurl.com/4s6ux3jx #EurekaFunziona #ScuoleMedie #JobOrienta #GenerazioneMeccatronica #ItaliaMeccatronica

#EurekaFunzionaMEDIE *** Eureka! Funziona! : al via la seconda edizione dedicata alle scuole medie*** 📌Giovedì prossimo, 27 novembre, presso la Fiera di #Verona, in occasione della manifestazione @Job_Orienta , si svolgerà la seconda edizione di #EurekaFunzionaMEDIE , dedicata agli studenti e le studentesse della #scuolasecondariadiprimogrado dal titolo “Eureka! Funziona! M.E.D.I.E. – Mettiamoci Energia, Diamo Idee, Esploriamo!”, focalizzata quest’anno sul tema del #magnetismo . 💡Un titolo che vuole evidenziare l’approccio pratico, innovativo e orientato al futuro del progetto che mira a trasmettere ai ragazzi e alle ragazze un messaggio di azione, innovazione e scoperta attiva. 🤝Un’iniziativa fondamentale, realizzata in collaborazione con @intesasanpaolo , che consente di vivere una esperienza pratica e coinvolgente, sviluppando la cultura tecnico-scientifica e dell’ #orientamento al fare delle nuove generazioni. Un primo passo importante verso il mondo produttivo. 💡A partire dalle ore 10.30, oltre 250 studenti, provenienti da 8 regioni, saranno ospitati per la prima volta presso #JobOrienta, la Fiera dedicata a Orientamento, Scuola, Formazione e Lavoro, scenario per l’occasione di momenti di intrattenimento ma anche e soprattutto di apprendimento! 👩‍🦰🧑‍🦰Nel corso dell’incontro, i nostri ragazzi e le nostre ragazze, trainati dal “Teatro Educativo”, vivranno una intensa “mattinata di orientamento”: assisteranno ad uno spettacolo teatrale, si confronteranno con esperti e scopriranno corsi formativi e giochi mirati sul tema. 🗣Interverranno: • Giorgia Garola – Vicepresidente Federmeccanica con delega Education • Marina Perego – Psicologa, Psicoterapeuta, esperta in Orientamento • Elisa Zambito Marsala – Responsabile Education Ecosystem and Global Value Programs, Intesa Sanpaolo • Martino Dalle Molle - Managing Director AI & Data, @Accenture •Francesca Luccerini – Responsabile @unioncamere Servizio Nuove Imprese • @ste_franchi – Direttore Generale #Federmeccanica 📹Sarà possibile seguire l’evento in diretta streaming sulla pagina youtube #Federmeccanica, la pagina Facebook #EurekaFunziona e il sito di Federmeccanica. ➡️Partner di Progetto: @intesasanpaolo ➡️Partner Scientifici: @IITalk ; #AIF - Associazione per l'Insegnamento della Fisica ➡️Kit realizzati da: @RealmonteOnlus ➡️Patrocinio: @MIsocialTW 🔎tinyurl.com/4s6ux3jx #EurekaFunziona #ScuoleMedie #JobOrienta #GenerazioneMeccatronica #ItaliaMeccatronica

🔵Oggi in @Confindustria incontro in plenaria tra #Federmeccanica - #Assistal e #FIM #FIOM #UILM per il rinnovo del #ccnlmetalmeccanico 5 febbraio 2021. 🗣️Presenti al tavolo i vertici di Federmeccanica insieme alla Delegazione per le Relazioni Industriali. 🔉"Ci sono ancora distanze, ma rimane il nostro obiettivo di rinnovare il CCNL mantenendo una posizione propositiva e costruttiva. Sostenibilità e Competitività, le coordinate da seguire. Occorre puntare su Qualità, Solidarietà e Innovazione" - hanno dichiarato Federmeccanica e Assistal a margine dell'incontro. 🗓️ Prossimi appuntamenti: 15 e 17 ottobre. 🗞️Qui il comunicato stampa: tinyurl.com/32935yu3 #RinnovamentoContinua

In Villa Valmarana Morosini il VI Summit Accademico CUOA: Rettori e delegati di 18 Atenei italiani a confronto su #AI e internazionalizzazione, leve strategiche per rafforzare la competitività dell’alta formazione. #CUOA #SummitAccademici

🔵 Oggi in @Confindustria il secondo incontro di approfondimento tra #Federmeccanica #Assistal e #FIM #FIOM #UILM per il rinnovo del #ccnlmetalmeccanico 5 febbraio 2021. 🔎 Temi all’ordine del giorno: #Informazione /consultazione, #Partecipazione , #PolitichediGenere, Altri Istituti (Campo di Applicazione, Osservatorio Nazionale, Malattia, Congedo Parentale e Aspettativa, Lavoratori Stranieri, Diritti Sindacali). 🗓 Prossimo appuntamento, il 25 settembre. 💬 “Clima costruttivo, continua la ricerca di un equilibrio con l'obiettivo di rinnovare un CCNL sostenibile e innovativo" - hanno dichiarato Federmeccanica e @assistal a margine dell'incontro. 🗞 Qui la nota stampa completa: tinyurl.com/ycxn2k3d #RinnovamentoContinua

📍Il Presidente @Simone1bettini è intervenuto oggi alla conferenza stampa di celebrazione del 70° anniversario dello stabilimento @Alstom di #SestoSanGiovanni , centro d’eccellenza per la produzione, manutenzione, revisione e riparazione di sottosistemi e componenti ferroviari. Un simbolo di #innovazione e passione per la #mobilità. #70yearsAlstomSesto #TeamAlstom #industria #meccanica #meccatronica #ItaliaMeccatronica

Flebili luci e lunghe ombre nella produzione metalmeccanica. Se accanto al dato congiunturale compare il segno , nel confronto con l’anno passato rimane un evidente - . Le curve tortuose segnalano una salita ancora da compiere. E le prospettive non sono positive. La grande incertezza caratterizza il futuro rendendo tutto più duro. Nelle imprese è determinante la programmazione e la stabilità è una fondamentale condizione. Luci e ombre di oggi che vengono avvolte da una fitta nebbia guardando al domani. #IGiornidellaMetalmeccanica #Metalmeccanica #Meccatronica #Meccanica

Produrre ancora a caro prezzo. I prezzi alla produzione sono da tanto tempo schizzati verso l’alto e continuano a rimanere lassù. L’incremento dei costi sta diventando strutturale. E la profittabilità diminuisce in molte imprese. Interrogarsi sulla produzione industriale, se il bicchiere è mezzo pieno o mezzo vuoto conta relativamente se poi quello che c’è dentro evapora in maniera consistente. #IGiornidellaMetalmeccanica #Metalmeccanica #Meccatronica #Meccanica

Gli effetti dei dazi sul commercio mondiale non si sono ancora visti nella loro interezza. Continuano a vedersi segnali e segni negativi in uno scenario globale caratterizzato da grande incertezza. #IGiornidellaMetalmeccanica #Metalmeccanica #Meccatronica #Meccanica

L’universo metalmeccanico, dalla produzione industriale nazionale fino all’export in tutto il mondo. Una realtà che fa rima con eterogeneità. Risultati diversi, problemi e opportunità differenti. Vanno colte le specificità e servono soluzioni mirate. #IGiornidellaMetalmeccanica #Metalmeccanica #Meccatronica #Meccanica

🗞 Sul @sole24ore la terza puntata di una serie di approfondimenti a firma del Prof. Daniele Marini, curatore insieme ad Irene Lovato Menin della nuova indagine sulla popolazione "Monitor on Labor" promossa da #Federmeccanica volta ad analizzare il rapporto tra i #giovani e il #lavoro con uno sguardo particolare all' #industria e al lavoro in #fabbrica . ✍️Le generazioni più giovani non solo evidenziano alcune "distanze" e "differenze" nei confronti del #lavoro, ma è possibile individuare anche delle "di-visioni" ovvero delle "diverse visioni", in particolare del posto che il lavoro occupa nell'orizzonte dei valori più ampio. E che spiegherebbe, in buona misura, i mutamenti verso il lavoro sottolineati nelle puntate precedenti. ➡️In primo luogo, guardando al futuro del lavoro, i giovani immaginano sia più facile trovare un'occupazione all'estero (40,8%) che #Italia (13,2%), frutto di una percezione dell' #occupazione nel nostro Paese complessivamente segnata in senso negativo. ➡️In secondo luogo, lo spazio che il lavoro occupa nella vita delle persone è prevalentemente "ideale": per il 54,4% dei giovani è la cosa più importante della propria vita e, soprattutto, lo è assieme ad altre dimensioni della vita. Quota non distante da quella dei senior (59,9%). Così, prevale anche fra i giovani una dimensione "espressiva" del lavoro, più che "strumentale". Se il lavoro in sé mantiene, quindi, un peso rilevante, tuttavia, muta il suo peso relativo, soprattutto se confrontato coni coetanei del secolo scorso. ➡️Osservando la graduatoria dell'importanza assegnata ad alcuni ambiti valoriali, i giovani di oggi collocano al primo posto la #famiglia (65,9%), seguito dal curare la propria #salute (63,4%) e il #tempolibero (57,1%). Il lavoro è collocato al sesto posto (40,5%) di questa graduatoria. ➡️Se prendiamo in considerazione i #giovani interpellati nel 1987, con la medesima domanda, la graduatoria vedeva sempre al primo posto la famiglia, ma con una percentuale di importanza ben più elevata e pari all'82,9%, seguita dal lavoro (66,6%) e dagli amici (60,9%). ✍️Questo esito e confronto intergenerazionale fa comprendere il motivo per cui, di fronte al lavoro, le giovani generazioni odierne siano spinte a cercare di combinare e incastrare le diverse sfere di vita. ✍️Così, il lavoro rimane importante e centrale, ma nella misura in cuì si riesce ad armonizzare con altri ambiti della vita ritenuti soggettivamente importanti: dalla salute, al tempo libero, dalla cultura all'impegno. ✍️Ciò spiega perché, a fronte di una proposta di lavoro, gli aspetti `strumentali" sono sì valutati importanti, ma la differenza avviene su altre sfere, di natura più squisitamente "qualitative e soggettive": la possibilità di avere orari flessibili che consentano di coniugare lavoro e con altre sfere di vita, il sentirsi coinvolti negli obiettivi dell'azienda, l'attenzione al rapporto col territorio e la reputazione dell'azienda e così via. ✍️Al termine, la questione fra le diverse generazioni e nel rapporto fra giovani e imprese appare principalmente di natura culturale: siamo di fronte a mappe di significati diverse. Non contrapposte, ma con pesi e accezioni attribuiti differenti. 🔎 Per visionare l'indagine completa: tinyurl.com/ynyyt2xe #MonitorSulLavoro #MonitorOnLabor #MOL

🗞 Sul @sole24ore la seconda puntata di una serie di approfondimenti a firma del Prof. Daniele Marini, curatore insieme ad Irene Lovato Menin della nuova indagine sulla popolazione "Monitor on Labor" promossa da #Federmeccanica volta ad analizzare il rapporto tra i #giovani e il #lavoro con uno sguardo particolare all' #industria e al lavoro in #fabbrica . Qui alcuni dei punti emersi: ➡️ il 60,5% dei giovani (41,4% nel 1987) ritiene che nel #privato ci sia una maggiore opportunità di crescita rispetto al pubblico (21,8%, 47,4% nel 1987). ➡️ Il 52,2% dei giovani pensano che le maggiori opportunità di valorizzare le proprie capacità siano facendo un lavoro autonomo (52,2%) più che come dipendente (32,0%) e la maggioranza (48,2%) preferirebbe lavorare in una grande azienda piuttosto che in una piccola (36,4%). ➡️ La maggioranza dei giovanissimi (64,5%, 18-24 anni) e dei giovani (56,5%, 25-34 anni) esprime un’idea di lavoro che è immaginata più come un “percorso di carriera”, piuttosto che collegata a un “posto fisico stabile” (35,5%, 18-24 anni; 43,5%, 25-34 anni). ➡️ Il 78,7% dei giovani ritiene che un #operaio svolga una mansione meramente esecutiva sul lavoro. È così per il 58,5% degli operai. ➡️ Il 70,6% immagina che il lavoro dell’operaio richieda soprattutto uno sforzo fisico, opinione condivisa dal 46,2% degli operai. ➡️ Il 59,2% pensa che per fare l’operaio si utilizzino strumentazioni meccaniche e scarsa tecnologia, idea condivisa solo dal 36,8% di chi già lavora in un’industria. ➡️Il 72,8% vede un lavoro operaio in cui ci si sporca, realtà confermata dal 50,0% degli operai. ➡️ Guardando all'inserimento delle #donne nel mondo del lavoro: l'89,9% dei senior pensa che possano lavorare in industria, sia in produzione che amministrazione. Opinione condivisa "solo" dal 71,3% dei "giovanissimi". Il 16,2% invece vede la componente femminile più idonea ad un lavoro in ufficio piuttosto che in fabbrica. 🔎 Per visionare l'indagine completa: tinyurl.com/ynyyt2xe #MonitorSulLavoro #MonitorOnLabor #MOL

🎯 AI & FINANCE: a che punto siamo davvero? CUOA e @adactaIT lanciano una survey per capire quanto l’Intelligenza Artificiale sia davvero conosciuta e adottata nell’Area AFC delle aziende italiane. Partecipa anche tu: 👉 lnkd.in/d7RFj6JA

Il Presidente @Simone1bettini e tutta Federmeccanica esprimono sincere e sentite condoglianze ai familiari di Stefano Dolcetta, già Vice Presidente della nostra Federazione. Un imprenditore di grande visione, competenza e sensibilità umana. Una grande perdita per la nostra Industria e il nostro Paese.

🗞️«Bettini: il 15% è alto, non è ammortizzabile per le nostre imprese». ✍️«Anche un punto di dazi appesantisce le nostre esportazioni, figuriamoci 15»: commenta @Simone1bettini , Presidente di #Federmeccanica e a capo del gruppo toscano #Rosss , intervistato da @filipposantelli per @repubblica . 🗣️«Non mi pare una percentuale sopportabile, specie se ci aggiungiamo la svalutazione del dollaro rispetto all'euro, che potrebbe proseguire ancora e trasformare il temporale in catastrofe», aggiunge Bettini. 🗣️«Io mi auguro si possa trovare un'intesa migliore, perché con il 15% ci sarebbe una stangata per il Made in Italy da 22,4 miliardi, considerato anche il dollaro.» 🗣️«Per oltre il 90% - ricorda Bettini - le nostre sono imprese medie e piccole, non hanno i margini per assorbirlo. Non è facile trovare nuovi mercati, non bastano accordi di libero scambio». #dazi #USA #Europa #euro #dollaro #imprese #metalmeccanica #madeinitaly

🔵"P.I.L. – Per l’Industria e il Lavoro" ❔Qual è il rapporto fra giovani e lavoro oggi? Quale il sentiment delle nuove generazioni sull’industria e il lavoro in fabbrica? E in particolare per le donne? 👥Questi e altri temi sono stati al centro del confronto condotto dal Direttore di #ClassCNBC @acabrini tra imprenditrici e imprenditori, studentesse e studenti, protagonisti sul palco dell’Assemblea Generale 2025 di #Federmeccanica lo scorso 11 luglio a #Torino. Generazioni a dialogo sul presente e il futuro dell’industria e il lavoro in #Italia . 🗣️Sono intervenuti, per il mondo dell'impresa: 👉Cristina Tumiatti - Vice Presidente #AMMA con delega Diversity&Inclusion e Business Development Chief Sea Marconi 👉Edoardo Pavesio – Vice Presidente #AMMA con delega Automotive e Presidente SILA GROUP 👉Laura Rocchitelli – Componente CG @Assolombarda e Presidente Elettrotecnica Rold S.r.l. 👉Mirco Viotto – Vice Presidente @VenetoEst con Delega al Territorio di Venezia e AD Elettromeccanica Viotto S.r.l. 🗣️Sull’altra “tribuna” abbiamo ascoltato le storie e il punto di vista di giovani studentesse e studenti degli #ITS del Piemonte. Chi ha completato gli studi e lavora in azienda, chi sta ancora studiando, chi ha cambiato percorso per poi trovare la propria "meta" e realizzare i propri sogni. ✍️Il tutto accompagnato da un giovane "facilitatore grafico", Paolo Masiero di #Housatonic , che ha trasformato in immagini i concetti chiave emersi nel corso del dibattito. 📽️Per rivedere il panel: youtu.be/WX9OBLWyFWk 🔎Qui tutti i materiali della nostra AG: tinyurl.com/yufy5pa8 #Federmeccanica2025 #PIL #ItaliaMeccatronica #GenerazioneMeccatronica Main Partner AG: @intesasanpaolo Media Partner AG: @classcnbc Patrocinio AG: @UITORINO @ccuitorino @GeneraliItalia @Leonardo_IT @Simone1bettini @ste_franchi @Sa_deSantis @fedvisentin @steserra